«Вертикальное развитие лидера» [как мы запускали онлайн-курс]

В августе 2018 года мы в компании NewRealGoal приступили к созданию курса «Вертикальное развитие лидера».

Ранее такого курса еще не было на рынке корпоративного образования в русскоязычном сегменте.

Для этого накопилось много информации. Её нужно было структурировать и оформить в систему для удобного изучения и применения.

Мы посмотрели на рынок и поняли, что тема вертикального развития руководителей в русскоязычном пространстве почти не поднимается. О ней говорят мало, по верхам, без практических инструментов.

Из-за нехватки этих знаний и методик многие компании работают по старинке и поэтому развиваются не так эффективно, как компании в США и Европе. Либо не развиваются вообще.

Поэтому мы решили популяризовать тему вертикального развития руководителя через серию из 7-ми вебинаров, каждый из которых посвящён отдельному навыку.

  1. Партнёрская коммуникация
  2. Управление смыслами
  3. Управление энергией и осознанностью
  4. Управление полярностями
  5. Управление разнообразием
  6. Преодоление иммунитета к изменениям
  7. Управление талантом

Важно отметить, что это не все навыки, которыми нужно развивать современному руководителю, чтобы более зрелым. Вертикальное развитие включает в себя гораздо больше. И каждому руководителю нужно подбирать свой индивидуальный пакет навыков для развития.

Мы взяли основные навыки, на которых нужно сосредоточиться руководителям на рынках в странах СНГ.

Кроме этого, мы сделали водный вебинар, на котором раскрыли тему вертикального развития и рассказали о каждом навыке кратко.

Цель вводного вебинара — возбудить общий интерес к теме вертикального развития.

Для реализации проекта создали два основных лендинга:

  • Для продажи всей серии вебинаров пачкой
  • Для регистрации на бесплатный водный вебинар

Вертикальное развитие лидера

Для каждого вебинара по навыкам создали отдельную страницу регистрации, чтобы участники могли выбирать навыки, которые хотят развить вместо того, чтобы погружаться в вертикальное развитие полностью.

Вертикальное развитие лидера

Страницы регистрации на отдельные вебинары по каждому навыку

Продажи показали, что участникам было интереснее изучить все навыки пачкой. На отдельные вебинары был всего несколько регистраций.

Мы решили отойти от стандартного формата вебинаров, где участники видят на экране презентацию и говорящую голову спикера. Вместо этого, оборудовали офис под студию, расставили аппаратуру и вели онлайн-трансляцию так, чтобы сделать акцент на спикере.

Офис компании NRG во время вебинара

Наш офис, временно оборудованный под видеостудию

Время от времени на экране появлялась презентация спикера, чтобы участникам было удобнее воспринимать контент.

Андрей Станченко ведёт вебинар

Андрей Станченко ведёт вводный вебинар

Юрий Гальмаков, Евгений Медведев

Мы по другую сторону офиса смотрим, чтобы всё работало нормально.

Всю серию вебинаров делали на быструю руку, чтобы не затягивать проект. Поэтому страницы отдельных вебинаров я верстал на шаблоне внутренних страниц сайта компании. Сайт стоит на движке WordPress. Это было неудобно и по качеству ниже среднего. Но страницы свою цель выполнили: на них участники получали ответы на вопросы и регистрировались.

Другие файлы

Для курса мы создали баннеры и обложки, которые использовали для рекламы в социальных сетях, рассылках и партнёрских сайтах.

Вертикальное развитие лидера

Внезапные трудности

Основная техническая трудность заключалась в том, что многие участники не настроили у себя флеш-плеер и не знали, как это сделать оперативно. А без этого вебинары смотреть невозможно.

На первом вебинаре участники прямо в чат начали писать, что ничего не видят и не слышат. Мы в этом же чате начали им пошагово описывать, что нужно сделать, чтобы обновить флеш-плеер. Но я понял, что проблемы у участников разные и помочь каждому через чат не получится. Поэтому решил записать видеоинструкцию о том, как избавиться от багов, чтобы смотреть вебинар без потерь.

Видеоинструкция для участников

Это было внезапное быстрое решение, благодаря которому мы избавились от технических проблем. В течение курса их больше не возникало.

Благодаря этому видео следующие вебинары пошли без багов. Мы давали ссылку на видеоинструкцию прямо в письме приглашения на вебинар. Участники заранее всё проверяли и настраивали.

Главный косяк

В каждом проекте есть ошибки. В этом проекте из-за дефицита времени пришлось верстать страницы на шаблоне движка WordPress. Хотелось бы, чтобы для каждого вебинара был свой профессиональный лендинг. А на это требуется больше времени. А время — один из самых ценных ресурсов. У нас было его не так много.

Цель выполнена

Серия вебинаров состоялась и прошла на отлично. В течение трёх месяцев мы вовремя выходили в эфир и отдавали полезный контент для руководителей.

В декабре провели последний вебинар, на котором Андрей Станченко рассказал о навыке Управления талантом помог участникам соединить все навыки в общий механизм, который можно использовать для роста.

Вертикальное развитие лидера

Фрагмент завершающего вебинара

Дальнейшая судьба проекта

После завершения серии вебинаров все видео были дополнены контентом и смонтированы в онлайн-курс. Он загружен на платформу NRG и доступен для всех.

Также сейчас на основе контента, который открылся в этом курсе, мы готовим книгу «Вертикальное развитие лидера». Планируем выпустить её в 2019 году.

Кто создавал курс «Вертикальное развитие лидера»:

Андрей Станченко — Автор идеи. Бизнес-тренер, руководитель компании NewRealGoal.

Елена Елисеева — Спикер на курсt. Бизнес-тренер. Провела два вебинара.

Анастасия Спицына — Спикер на курсе. Бизнес-тренер. Провела один вебинар.

Евгений Медведев — двигатель проекта. Следил за тем, чтобы все сработали нормально и слажено.

Юлия Протащик — Маркетолог. Настраивала рекламу, привлекала участников, уложилась в рекламный бюджет.

Юрий Гальмаков — автор, редактор, контент-менеджер. Я писал тексты, рисовал банеры, верстал страницы и лендинги, писал письма участникам и статьи вокруг темы, помогал остальным участникам проекта оформить контент, чтобы он привлекал внимание и мотивировал регистрироваться.

Юрий Гальмаков

Давате сотрудничать

Меня зовут Юрий Гальмаков. Я автор, редактор и контент-менеджер.

Помогаю бизнесу создавать контент. Пишу статьи, тексты о продуктах и услугах, посты в социальных сетях. Разрабатываю контент-стратегии. Запускаю и веду рассылки. Создаю лендинги и коммерческие предложения

Консультирую, даю советы, отвечаю на вопросы.

Если вы собираетесь запускать блог, рассылку, курс или любой другой проект в интернете и вам нужна помощь, обращайтесь.

Если вы собираетесь запускать большой проект, где планируется много работы с контентом, я соберу команду, настрою процессы, проконтролирую качество работы и отвечу за результат.

Всё получится. Давайте начнём. Свяжитесь со мной любым удобным способом на странице контактов. Или просто загляните в портфолио.


Поделитесь с коллегами: